2021年1月4日，自来水公司纪委结合节点教育，向公司中层管理人员、党支部书记等70余人发放“廉语书签”。“廉”味十足的书签，使党员干部在潜移默化中观廉、思廉、得廉、守廉，传播廉洁文化正能量，达到“清风廉韵、润物无声”的教育效果，让廉洁意识入脑入心，营造了风清气正崇廉尚实的氛围。
12月29日，自来水公司及水五厂复查确认继续保留2020年度省级文明单位。按照四川省文明办下发《关于复查确认继续保留称号的四川省文明城市、文明村镇、文明单位、文明家庭、文明校园的通报》，自来水公司连续28年、水五厂连续20年保持省级文明单位荣誉称号，自来水公司始终坚持精神文明建设与供水工作同部署、同落实、同检查，积极探索和完善新形势下做好创建工作的体制和机制，把文明创建融入安全供水工作
12月22日，自来水公司顺利通过国家市场监管总局组织开展的能力项目考核。本次考核项目为国家级检验检测机构“（CNCA-20-05）水中高锰酸盐指数的测定”能力验证，并颁发了水利部水环境监测评价研究中心2020国家级检验检测机构能力验证满意证书。本次考核的顺利通过充分验证了自来水公司在水质检测方面的专业技术水平，为保障城市安全供水提供技术支撑。
12月17日，自来水公司受邀参加国家团体标准《城镇供水系统监测方案技术导则》编制工作。该项标准编制工作由住建部水中心牵头组织，自来水公司监测站相关人员参加标准编制的视频讨论会，并就导则的修改完善提出了建议和意见。
该专利是自来水公司获得的第二例发明专利，是公司科研课题“控流站阀门远程结合就地自动控制建设方案研究”的研发成果。自来水公司将以此为契机，继续加强对研发成果及时有效的固化，不断提升公司技术创新能力和研发水平。
12月10日下午，集团党委书记、董事长李本文带队检查自来水公司服务窗口疫情防控工作，自来水公司相关领导陪同。李本文一行实地查看了兴隆湖客户服务厅卡口管理、卫生消杀、业务办理等情况，听取自来水公司在应对新冠疫情防控方面的工作汇报，了解客户服务厅在疫情防控工作中的举措。他强调，务必要做好“三个保障”，确保业务办理安全到位、宣传“非接触式”业务办理，高效处理客户需求。
12月8日下午，成都环境集团副总经理刘兆兵前往自来水公司检查疫情防控期间供水保障工作，自来水公司相关负责人陪同。刘兆兵听取了水厂实施封闭管理、强化“双排查”、防疫物资保障等工作部署和措施落实等汇报，并与封闭管理的四座水厂进行实时视频连线，慰问一线工作的水厂职工。刘兆兵肯定了自来水公司在供水保障上细致入微的工作，他强调，一是要在水厂封闭管理期间务必保证人员安全，力保供水安全平稳；二是要做
12月7日至8日，自来水公司多次召开新冠肺炎疫情防控工作会议部署疫情防控工作，公司领导班子、全体中层管理人员参会。会议第一时间传达了省市两级和上级公司防疫防控工作精神和最新指示，部署了自来水生产、输配、对外服务等疫情防控保障工作。会议强调，各部门单位要高度重视，切实履行防疫防控主体责任，时刻保持“滚石上山”的工作状态，以万无一失的心态和强烈的社会责任感，坚决做到防控措施、全面排查、宣传
12月6日，自来水公司组队参加市总工会举办的2020年成都市职工太极拳比赛，并荣获“最佳组织奖”。成都市绿道上燃烧卡路里.百千万释放多巴胺成都职工“爱成都.迎大运”系列体育赛事在浣花溪万竹广场正式举行，成都环境集团下属自来水公司组织24名职工参加“2020年成都市职工太极拳比赛”决赛，经过现场激烈比拼，最终在34支决赛队伍中脱颖而出，荣获成都市总工会颁发的“2020年成都市职工太极拳比
12月3日自来水公司纪委已完成全体中层管理人员（68名）廉洁档案建档立册，进一步加强了对“关键少数”的监督,积极推进廉洁档案建立。廉洁档案涵盖廉洁承诺情况、述责述廉报告、党风廉洁意见等13方面内容，并指定专人实时动态更新，客观、公正、准确地对中层管理人员精准“画像”，把好廉洁从业关口。
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