1月18日，自来水公司城南管网所组织召开工程类劳务公司沟通会，会上要求各劳务公司应严格遵守合同约定，确保人员、设备足量投入，促进双方工作粘性，加快施工进度，共同实现年度目标。
1月18日，自来水公司城东管网所对配电房、发电机等用电场所和供水设备开展了安全检查，对检查结果及时记录和处置，规范设备管理，提升安全意识，排除用电隐患，确保设备安全，为冬季平安供水、幸福用水保驾护航。
1月17日，集团党委委员人选、副董事长陈崑带队调研自来水公司，考察了自来水公司生产调度中心并召开座谈会，听取了自来水公司对2023年供水保障、客户服务、数字化转型工作开展情况及“市场拓展年”工作规划等相关情况的汇报。 陈崑对自来水公司取得的成绩进行肯定，并对下一步工作提出要求，一是要瞄准城市战略发展，积极解决民生诉求，促进供水品质提升
1月15日，自来水公司召开2023年安全环保工作总结会暨四季度安全环保工作会议。会议观看了安全警示教育视频，举行了2024年安全环保目标责任书签订仪式，回顾总结了自来水公司2023年度安全环保工作情况，并对2024年工作进行安排部署。会议强调，全体干部职工要深入贯彻落实上级单位2023年度环境安全工作会议精神，牢固树立安全生产红线意识、底线意识，强化安全教育培
1月14日，自来水公司城南管网所高效完成天府新区双简路DN600管道互联互通工作，减小原岷江区域万安分厂供水运行负荷，确保岁末年初之际的供水安全稳定，有效提升天府新区万安街道、太平街道数万户居民的用水幸福感、安全感。
1月12日，自来水公司监测站开展检测技术岗A、B岗大练兵活动效果验证考核。本次考核历时3个月，涉及人员5人，通过仪器实操和盲样测试方式对参与本次练兵的人员进行了考核，考核结果均满意。通过A、B岗大练兵，打破了因业务分工造成的业务壁垒，员工补位意识、补位能力和技术技能水平均得到了有效提升，达到了一岗多能和“1+1＞2”的工作效果，营造比学赶帮超的工作氛围。
1月11日，自来水公司组织成都轨道交通建设集团、中铁二十四局集团有限公司成都分公司等业主及施工单位召开了地铁在建工地自来水管网保护专项工作会。会上，自来水公司宣讲了《城市供水条例》并通过地铁等大型施工工地对供水管线造成损坏的典型案例分析，协助业主及施工单位强化供水管网防控的措施，进一步优化了双方应急沟通机制，持续保障城市供水平稳安全。
1月11日，自来水公司城西营业所组织开展第一季度廉洁谈心谈话会。会议结合营销工作实际，从说政治、说责任、说廉洁等方面进行了强调和提醒，要求与会人员在新的一年里要起好带头作用，以点带面，营造风清气正的廉洁氛围。
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