8月11日至9月11日，自来水公司各党支部组织开展4次以“党员义工日、文明建设进社区”、“环境保护”等为主题的社区宣传活动。活动组织党员们深入合能枫丹铂麓小区、首创天禧小区等社区，就城市供用水相关法律法规、缴费及预存方式、文明用水、环境保护等问题进行宣传和互动交流，并对市民用水过程中关注的问题进行专业解答和处置。 &
9月8日，自来水公司组织开展《法律风险指引文件》编制讨论交流会，会议邀请到国浩律师事务所万桂峰、高竞尧律师团队做专业指导。交流会上，公司法务部门与律师团队逐一对客户服务、市场营销、生产管理等重点业务方面可能存在的法律风险进行深度的梳理、识别并提出防控建议，为公司法律风险指引文件编制工作打下坚实的基础。
截至9月9日，自来水公司各党支部持续开展5次“文明大讲堂”活动，各党支部的党员、业务骨干结合工作实际，以“发挥党员先锋模范作用，确保高峰供水安全”“安全供水最后一公里不打烊”等主题，对水质卫士、供水工匠、二供保障、技改技革等方面进行了深刻的宣传，促进精神文明建设与业务的深度融合，营造文明创建的良好氛围。
9月4日，拉萨市自来水公司副经理陈杰一行5人到自来水公司水六厂考察学习，自来水公司相关负责人陪同。陈杰一行实地查看了水六厂工艺池，仔细了解了公司供水规模，制水工艺流程、应急生产处置、水质监测体系等情况，双方就企业管理、运行模式、组织架构、人员配置等方面进行了深入会谈。通过此次交流，进一步加强了同行业水司之间的沟通，为建设和发展供水事业起到促进作用。
9月1日，自来水公司第九联合支部结合天府新区水费预存及营商环境工作要求开展“党员义工日、文明建设进社区”活动。本次活动组织9名党员群众到合能枫丹铂麓小区，就城市供用水相关法律法规、缴费及预存方式、现行水价、文明用水、环境保护等问题进行宣传和互动交流，并对市民用水过程中关注的问题进行专业解答和处置。自来水公司天府分公司党员们将继续充分发挥带头作用，帮助更多用户了解到公司水费预存的便捷，同
8月31日，自来水公司城南管网所收到成都润其置业有限公司送来的一面书有“热情服务、优质高效”字样的锦旗，用户对自来水公司在水表安装工程工作中的高效、优质用心服务表示感谢。
截至8月26日，自来水公司城西管网所、城东管网所共收到大冶铜建集团四川分公司、同仁路39号、苏坡中路52号-110号商铺用户送来的3面锦旗，锦旗上的寥寥数语表达了用户对自来水公司工作人员专业、高效、优质服务的感激之情。自来水公司将继续秉承着全心全意为民服务的态度，用实际行动诠释着“安全供水”的初心与使命。
8月25日上午，自来水公司上线值守成都人民广播电台《成都面对面•党风政风热线》直播节目，与听众、网友在线互动交流、沟通市民关注的热点问题。在节目直播中，自来水公司围绕“营商环境提质效 优化服务惠民生”这一主题，从应对强降雨天气供水保障、疫情期间水厂生产、创新用水服务、助力复工满产、优化营商环境等方面，对节目中群众反映问题进行了逐一核实、限时闭环处理。自来水公司将始终坚守环境
8月20日凌晨，自来水公司三河场趸售输水管工程顺利碰管。三河场趸售输水管工程的碰管工程是由新装DN1000钢管与原有DN1200PCCP管相连接，由此将新都趸售的水源由原水六厂五期输水管切换至水七厂一期输水管。此次顺利碰管，将释放水六厂五期输水通道，缓解新都区供水需求增长问题，为中心城区及新都区的供水安全提供有力保障。
8月20日，自来水公司开展新员工安全教育培训，重点以“四个一”的方式开展，包括组织观看一段公司安全文化视频、举办一堂典型生产安全事故案例解析讲座、开展一次桌面消防演练竞赛、发放一本安全手册，切实提高新员工安全素质，强化新员工企业安全文化认同感，植根安全生产意识，为保障城市供水安全注入新活力。
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