2005年公司十件大事评选结果

一、 4月7日，公司被中华全国总工会和国家安全生产监督管理总局评为2004年度全国“安康杯”竞赛优胜企业。

二、 6月6日，经市政府2005年第43次常务会决定，成都市自来水总公司整体划归成都市兴蓉投资有限公司。市兴蓉公司作为出资人，行使管理总公司的职权。

三、 7月26日，全国政务公开督查调研组一行7人，由全国政务公开领导小组成员、中华全国总工会副主席、书记处书记苏立清带队，前来我司视察厂务公开工作，并对我司此项工作给予了“网上公开厂务，内容真实，公开及时，值得推广”的高度评价。

四、 8月4 日，公司第二批保持共产党员先进性教育活动正式启动。

五、 10月20，公司在《成都日报》上发出公告：从即日起“成都市自来水总公司"更名为"成都市自来水有限责任公司”。

六、 10月25日，建设部精神文明办公室、中国建设职工思想政治工作研究会授予公司“全国建设系统企业文化建设先进单位”称号。

七、 11月5日，公司推出了职能部门主任岗位竞聘上岗的改革举措， 37名竞聘者参加竞聘，10名竞聘优胜者被聘为相关职能部门主任。

八、 11月上旬，公司制订了《职能管理机构改革方案》，对机关原有组织管理机构进行了调整，将21个处室调整为14个职能管理部门。

九、 12月13日，我司正式向新都区供水。

十、2005年公司大力引进新技术。4月，公司引入基于GSM网的无线查表系统，开始了我司远程抄表的历史；8月， “水厂及水源“安全防范系统建成投运，为制供水系统提供了多级安全屏障；10月，公司SCADA系统更新完成，集成了制供水系统的主要生产动态信息，为生产运行管理提供了有力支撑。12月，我司基于IP的分布式供水服务呼叫中心系建成投运，为强化内部服务管理、提高对外服务能力提供了一个科学的平台。